El Consistorio organiza una acción formativa para los establecimientos que quieran adherirse al protocolo de actuación ante la violencia sexista en espacios de ocio

El Consistorio organiza una acción formativa para los establecimientos que quieran adherirse al protocolo de actuación ante la violencia sexista en espacios de ocio
Dirigida a responsables y personal de los locales, la formación será el 26 de noviembre con sesión de mañana y tarde para facilitar la participación

El Ayuntamiento de Pamplona ha organizado una acción formativa dirigida a los establecimientos que quieran adherirse al protocolo de prevención y actuación ante la violencia sexista en espacios festivos y de ocio nocturno privado. La sesión, de dos horas de duración, se celebrará el martes 26 de noviembre. Para facilitar la asistencia se ofrecerá en horario de mañana y tarde y en los locales de las dos asociaciones participantes en el proceso. Por la mañana se celebrarán dos sesiones a las 9 o a las 11.30 horas en la sede de la Asociación de Hostelería de Navarra-AEHN ubicada en la calle Pedro I, 1. Por la tarde habrá una única sesión de 16.30 a 18.30 en la Asociación Navarra de Pequeña Empresa de Hostelería-ANAPEH, en la calle Juan de Labrit, 27, bajo.


Las personas y locales interesados pueden apuntarse a través de la dirección igualdad@pamplona.es. En esta ocasión, la formación se ha unificado y está dirigida tanto a las personas responsables de los locales como a quienes trabajan en ellos, es decir, personal de barra prioritariamente, de cocina, de seguridad o de guardarropa. La realización de esta formación es obligatoria para poder adherirse al protocolo con el fin de garantizar su adecuado funcionamiento.


El protocolo de prevención y actuación ante la violencia sexista en espacios festivos y de ocio nocturno es resultado de un proceso participativo llevado a cabo en los dos últimos años a iniciativa del Ayuntamiento de Pamplona. Entre sus objetivos se encuentran articular una respuesta integral de ciudadanía, instituciones y movimiento social ante la violencia sexista y contribuir así a generar un modelo festivo y de ocio nocturno basado en el respeto a las libertades, individuales y colectivas, de todas las mujeres. En este momento están adheridos al protocolo los establecimientos que participaron en la elaboración (Zentral, Terminal, Herriko Taberna y La Antigua Farmacia), además de la Federación de Peñas de Pamplona (a través de la que se organizó una sesión formativa con las peñas antes de las fiestas de San Fermín de Aldapa y con quienes se sigue trabajando para organizar próximas sesiones de formación).


Contactar con el personal de barra para comunicar lo ocurrido o lo que se ha visto
Los locales que se adhieren asumen compromisos como la revisión de los posibles puntos negros de su local o del entorno para reducir la sensación de inseguridad o el evitar en su programación o en la difusión de sus actividades acciones, elementos o mensajes que denigren a las mujeres, las cosifiquen o las estereotipen. Con carácter práctico, el protocolo recoge escenarios de actuación en caso de agresión sexista o agresión sexual, considerando todas ellas como ataques a la libertad de las mujeres. Como punto común se señala que en esos casos lo importante es contactar con el personal de barra y poner en conocimiento lo que ha ocurrido o lo que se ha visto.


También se ha elaborado material de difusión como carteles que indican la existencia de este protocolo en el local, pegatinas para colocar en la entrada del establecimiento mostrando su adhesión, así como otras pegatinas para espejos y puertas de los baños de mujeres indicando que, en caso de agresión, se dirijan a la barra. Además, se ha editado un manual de acogida para el personal de los locales con las pautas sobre cómo actuar en cada uno de los dos escenarios. 
La participación de las personas responsables y trabajadoras de los locales de ocio nocturno es clave para contribuir a generar una conciencia clara sobre las carencias de libertades en las que viven las mujeres y para facilitar la creación de una cultura del buen trato, del respeto y de la repulsa social ante las agresiones.


El documento del protocolo está disponible en la web municipal https://www.pamplona.es/temas/igualdad-y-lgtbi/sin-agresiones-sexistas.