
El nuevo Decreto de Organización Municipal estructura la gestión del Ayuntamiento de Pamplona en ocho concejalías delegadas y dos concejalías especiales, además de las competencias dependientes de Alcaldía. El 22 de enero entrará en vigor el decreto, que se ha firmado hoy lunes, y la nueva organización municipal, con diez áreas de gestión, a la que se suma el área de Alcaldía, de la que dependen la Gerencia, la comunicación institucional o la asesoría jurídica. Se ha pospuesto unos días su entrada en vigor para evitar problemas de facturación y pagos en el cierre del ejercicio fiscal.
Las diez áreas de gestión que recoge el decreto son: Área de Hacienda y Contratación Pública Responsable y Área de Recursos Humanos, que gestionará como concejala delegada de ambas Garbiñe Bueno Zabalza; Área de Gobierno Estratégico, Urbanismo, Vivienda y Agenda 2030, responsabilidad de Joxe Abaurrea San Juan; Área de Cultura, Fiestas, Educación y Deporte para Maider Beloki Unzu; Área de Seguridad y Convivencia Ciudadana para Endika Alonso Irisarri; Área de Acción Social con Txema Mauleón Echeverría como concejal delegado; y Área de Proyectos y Movilidad y Área de Conservación Urbana y Sanidad para Borja Izagirre Larrañaga.
El Área de Igualdad, Acción Comunitaria y Barrios, Participación Ciudadana y Euskera la gestionará Zaloa Basabe Gutiérrez como concejala delegada, con Aitziber Campión Ganboa como concejala especial de Participación Ciudadana y Euskera. El Área de Promoción Económica, Proyección Europea, Innovación, Juventud y Cooperación al Desarrollo será responsabilidad de Koldo Martínez Urionabarrenetxea, con una concejalía especial de Innovación, Juventud y Cooperación al Desarrollo que ejercerá Mikel Armendáriz Barnechea.
El decreto establece la organización y estructura de la administración municipal, con al menos una dirección y una secretaría técnica. La nueva organización cuenta con 14 direcciones de área y 12 secretarías técnicas, una dirección y una secretaría técnica menos que en el anterior gobierno municipal. En total, habrá 35 puestos de libre designación, por los 37 que hubo entre junio y diciembre, lo que supondrá un ahorro económico para las arcas municipales de 181.836,20 euros.
Gestión municipal a través de las diferentes áreas
Las áreas de Hacienda y Contratación Pública Responsable y de Recursos Humanos integran los órganos de gestión económico-financiera y presupuestaria, así como la Intervención. Incorporará una Oficina de Contratación Pública Responsable cuando se constituya. Gestiona el adecuado desarrollo de la función pública, dirigiendo, además, los instrumentos de población y de tramitación de procedimientos. Articulará la búsqueda de la mayor eficacia en la gestión de los recursos municipales.
El área de Gobierno Estratégico, Urbanismo, Vivienda y Agenda 2030 integra las oficinas de Vivienda y Rehabilitación, el organismo autónomo Gerencia de Urbanismo, la sociedad Pamplona Centro Histórico, la Oficina Estratégica, la Agencia Energética, la Agenda 21 y el Museo de Educación Ambiental. Se busca con esta área la creación de la ciudad sobre el territorio, planificando y gestionando la ordenación urbana, facilitando el acceso a la vivienda digna, mejorando los espacios naturales, preservando el patrimonio histórico y procurando un entorno urbano y social saludable mediante los recursos sanitarios, de higiene y de inspección.
Al área de Cultura, Fiestas, Educación y Deporte se adscriben la Fundación Teatro Gayarre y el organismo autónomo Escuelas Infantiles Municipales de Pamplona. Fomentar la vitalidad cultural, desarrollar programas educativos o la promoción de las instalaciones deportivas municipales son algunos de los objetivos marcados para el área.
El área de Seguridad y Convivencia Ciudadana busca la protección del ejercicio de derechos y libertades, garantizando la seguridad ciudadana, velando por la convivencia pacífica y protegiendo a las personas y sus bienes de acuerdo con la Ley. De igual manera, busca la prevención y minimización de las consecuencias de posibles situaciones de emergencia. Incluye la puesta en funcionamiento de una Oficina de Mediación y Convivencia para la gestión de conflictos vecinales.
Más áreas municipales con sus competencias
El área de Igualdad, Acción Comunitaria y Barrios integra las políticas de Participación Ciudadana y Euskera. La implantación y desarrollo de la Ordenanza de Igualdad, la sensibilización a la ciudadanía sobre la desigualdad entre mujeres y hombres y sobre las medidas necesarias para promover la igualdad o la gestión de los Centros Comunitarios en se enmarcan en esta área que abarca también los programas dirigidos a mayores, a la infancia y las políticas de diversidad cultural. Los aspectos relacionados con Participación Ciudadana y Euskera dependerán de la concejalía especial.
Bajo el paraguas de Ciudad Habitable y Sostenible, el decreto establece dos áreas: por una parte, Proyectos Estratégicos y Movilidad y, por otra, Conservación Urbana y Sanidad. En la primera de ellas, se recogen la realización de estudios y redacción de proyectos, la ejecución de obras o el impulso de un plan de infraestructuras estratégicas para el futuro de Pamplona. Se apuesta por liderar con el resto de áreas implicadas el diseño y ejecución de las transformaciones físicas derivadas de una política de movilidad sostenible.
En Conservación Urbana y Sanidad, se mencionan la ejecución de obras de conservación y mantenimiento (vías públicas, jardines, murallas, mobiliario urbano, edificios, ascensores y calefacción), el parque móvil, el alumbrado público o los consumos energéticos de la ciudad. Asimismo, se encarga de las inspecciones de medio ambiente (agua, contaminación atmosférica, ruido...), inspección alimentaria (elaboración, venta y consumo), zoonosis (control de población de animales y sus enfermedades), aseos públicos o el cementerio.
Al área de Acción Social se adscribe la sociedad mercantil Servicio de Atención Domiciliaria Pamplona SA, próxima ya a su disolución. El área tiene entre sus objetivos facilitar el acceso de la ciudadanía al sistema de servicios sociales municipales, ofreciendo una respuesta a sus necesidades con el fin de lograr una comunidad más solidaria, equilibrada e integrada socialmente.
Por último, al área de Promoción Económica, Proyección Europea, Innovación, Juventud y Cooperación al Desarrollo se adscriben Comiruña SA, Mercairuña SA y la gestión del edificio de la calle Mayor 59. Incluye entre sus competencias las acciones y actuaciones vinculadas al turismo y al comercio o la colaboración con Gerencia y Oficina Estratégica en la definición y ejecución de las políticas de innovación y estrategia Smart City. Asimismo, asume la gestión de la cooperación al desarrollo y las políticas de juventud, con el desarrollo del III Plan Pamplona Joven o la promoción de la Casa de la Juventud.
DECRETO DE ORGANIZACIÓN MUNICIPAL
Concejalías delegadas y especiales. Áreas de gestión
- Área de Alcaldía: Joseba Asiron Saez
- Área de Hacienda y Contratación Pública Responsable y Área de Recursos Humanos: Garbiñe Bueno Zabalza
- Área de Gobierno Estratégico, Urbanismo, Vivienda y Agenda 2030: Joxe Abaurrea San Juan
- Área de Cultura, Fiestas, Educación y Deporte: Maider Beloki Unzu
- Área de Seguridad y Convivencia Ciudadana: Endika Alonso Irisarri
- Área de Igualdad, Acción Comunitaria y Barrios, Participación Ciudadana y Euskera: Zaloa Basabe Gutiérrez
- o Concejalía especial de Participación Ciudadana y Euskera: Aitziber Campión Ganboa
- Área de Acción Social: Txema Mauleón Echeverría
- Ciudad Habitable y Sostenible. Área de Proyectos y Movilidad y Área de Conservación Urbana y Sanidad: Borja Izagirre Larrañaga
- Área de Promoción Económica, Proyección Europea, Innovación, Juventud y Cooperación al Desarrollo: Koldo Martínez Urionabarrenetxea
o Concejalía especial de Innovación, Juventud y Cooperación al Desarrollo: Mikel Armendáriz Barnechea